Technicien(ne) traitement des eaux

Description de l’entreprise

Le Groupe Veolia est le leader mondial de la gestion optimisée des ressources. Le Groupe conçoit et fournit des solutions de gestion de l’eau, des déchets et de l’énergie qui contribuent au développement durable des communautés et des industries. Avec plus de 178. 000 employés dans le monde, tous sont fédérés par une ambition commune: ressourcer le monde

 

Description du poste

La Direction Grand Paris  recherche pour le site basé à Achères un(e) Technicien(ne) Traitement des eaux qui sera en charge de :

  • Exécuter des opérations de mise en service ou d’arrêt des équipements principalement depuis le système de contrôle commande, applique les consignes de réglage
  • Assurer la surveillance du bon fonctionnement de l’installation.

 

Vos missions 

  • Assurer la surveillance du bon fonctionnement des équipements
  • Piloter les équipements depuis la salle de supervision dans le cadre du bon fonctionnement et de la gestion des défaillances
  • Effectuer des rondes sur les installations
  • Informer des anomalies détectées ou des incidents de fonctionnement
  • Assurer les graissages des équipements
  • Appliquer les consignes de réglage définies par les metteurs en route ou les techniciens d‘exploitation
  • Appliquer les procédures et modes opératoire définis pour l’organisation interne et l’exploitation
  • Renseigner les tableaux de suivi des paramètres d’exploitation et tenir à jour le cahier de quart
  • Réaliser si nécessaire des prises d’échantillons et des analyses rapides sur les eaux, les boues ou les réactifs
  • Effectuer des opérations d’exploitation sur les équipements ou ouvrages (isolement par batardeaux, vidange, nettoyage, transfert de matériau)
  • Effectuer des opérations liées aux évacuation des déchets et sous-produits et à la réception des réactifs
  • Etre capable de réaliser des opérations de maintenance de 1er niveau sur les équipements.
  • Effectuer les appels téléphoniques aux personnes d’astreinte durant les heures d’absence de l’équipe de mise en route (nuit, week-end, jour férié)
  • Assister le personnel d’astreinte, en intervention (nuits + week-ends)
  • Suivre le stock de matériel nécessaire à l’exploitation

 

Lieu du poste : Achères – Permis B et véhicule indispensables car le site n’est pas accessible en transport

Début du contrat : Mai 2023

Type de contrat : CDD de 8 mois

Rythme de travail : Travail de jour puis travail posté : 3×8 7 jours/7, 2×8 7 jours/7, 2×8 5 jours sur 7

Rémunération : Selon profil  – Rémunération sur 13 mois + prime vacances

Avantages : primes de travail posté – primes de transport

 

Qualifications

  • Vous avez un niveau Bac + 2 /  Bac professionnel ou CAP avec des années d’expérience justifiant une équivalence dans le domaine du traitement de l’eau
  • Vous avez des connaissances des procédés de traitement de l’eau et des boues
  • Vous avez des connaissances en mécanique et/ou en électromécanique
  • Vous êtes habilité aux habilitations électriques (formation interne possible)
  • Vous êtes formé à la sensibilisation aux risques chimiques (formation interne possible)
  • Vous êtes formé à l’habilitation pontier-élingueur (formation interne possible)

 

Pour tous renseignements complémentaire, vous pouvez contacter : Xavier Nardin xavier.nardin@veolia.com

Consulter l’offre

Portes ouvertes

26 janvier – de 15h à 19H
27 janvier – de 8H30 à 13h

Options de financement pour votre formation​

Bénéficiez d’un financement partiel ou intégral de vos frais de formation, adapté à votre situation professionnelle et aux fonds de formation disponibles. Utilisez votre Compte Personnel de Formation pour des cours reconnus par France compétence, en soumettant votre demande sur Mon Compte Formation au moins 20 jours avant le début de la session. Attention, toutes les formations ne sont pas éligibles.

Pour les salariés

Votre employeur peut solliciter un financement auprès de son Opérateur de Compétence (OPCO) ou du CNFPT pour les collectivités. Vous pouvez trouver la liste des 11 OPCO agréés par France compétence, répartis par branche professionnelle, ci-dessous :

Pour une liste complète, consultez Centre Inffo. Votre employeur prendra en charge les frais de formation et demandera ensuite le remboursement auprès de son fond de formation.

Pour les demandeurs d’emploi

Plusieurs dispositifs (tels que AIF, AFPR, POE) peuvent être activés en fonction de votre situation, par le biais de votre conseiller Pôle Emploi.

Pour les personnes en reconversion

Adressez-vous à Transition PRO pour un accompagnement personnalisé et consultez un conseiller en évolution professionnelle sur Mon CEP.

Pour les chefs d’entreprise et travailleurs Indépendants

Selon votre secteur d’activité, un FAF (Fond d’Assurance Formation) spécifique vous correspondra :

  • Exploitants agricoles et forestiers : VIVEA
  • Artisans : FAFCEA