Auxiliaire de Vie Scolaire (AVS ou AESH) (H/F)

Le Groupe ISETA-ECA implanté sur le bassin annecien depuis plus de 70 ans propose des formations de la 4ème à la licence par voie scolaire et alternance. Le Groupe ISETA-ECA compte 1 550 apprenants dont 400 apprentis.

L’ISETA-ECA recherche un(e) accompagnant(e) d’élèves à besoins éducatifs particuliers (ou AESH) pour le site de Chavanod.

L’AVS contribue à la bonne réalisation du projet personnalisé de scolarisation d’élèves en situation de handicap.

 

Missions : 

  • Accompagner les jeunes dans les actes de la vie quotidienne
  • Favoriser leur mobilité (installation matérielle, déplacements internes et externes)
  • Accompagner les jeunes dans l’accès aux activités d’apprentissage:
    • stimuler les activités en fonction des possibilités et des compétences,
    • utiliser des supports adaptés,
    • accompagner l’organisation de son travail,
    • faciliter l’expression,
    • rappeler les règles d’activités dans les lieux de vie considérés,
    • soutenir la compréhension et l’application des consignes,
    • assister l’activité d’écriture,
    • appliquer les consignes prévues pat la réglementation relative aux aménagements des conditions de passation des épreuves d’examens ou de concours et dans les situations d’évaluation, lorsque la présence d’une tierce personne est requise,
  • Participer à la mise en œuvre et au suivi du plan personnalisé de compensation des élèves dans les lieux de vie (en lien avec les professionnels et les parents ou le jeune adulte majeur)

 

Informations complémentaires :

Temps de travail : plusieurs postes allant de 5h à 26h par semaine en période scolaire.

Poste en CDD pour l’année scolaire

Accès au restaurant des personnels

 

Contact : 

Mme BELLEVILLE Agnès – Responsable RH : ressourceshumaines@iseta-eca.cneap.fr

 

Portes ouvertes

26 janvier – de 15h à 19H
27 janvier – de 8H30 à 13h

Options de financement pour votre formation​

Bénéficiez d’un financement partiel ou intégral de vos frais de formation, adapté à votre situation professionnelle et aux fonds de formation disponibles. Utilisez votre Compte Personnel de Formation pour des cours reconnus par France compétence, en soumettant votre demande sur Mon Compte Formation au moins 20 jours avant le début de la session. Attention, toutes les formations ne sont pas éligibles.

Pour les salariés

Votre employeur peut solliciter un financement auprès de son Opérateur de Compétence (OPCO) ou du CNFPT pour les collectivités. Vous pouvez trouver la liste des 11 OPCO agréés par France compétence, répartis par branche professionnelle, ci-dessous :

Pour une liste complète, consultez Centre Inffo. Votre employeur prendra en charge les frais de formation et demandera ensuite le remboursement auprès de son fond de formation.

Pour les demandeurs d’emploi

Plusieurs dispositifs (tels que AIF, AFPR, POE) peuvent être activés en fonction de votre situation, par le biais de votre conseiller Pôle Emploi.

Pour les personnes en reconversion

Adressez-vous à Transition PRO pour un accompagnement personnalisé et consultez un conseiller en évolution professionnelle sur Mon CEP.

Pour les chefs d’entreprise et travailleurs Indépendants

Selon votre secteur d’activité, un FAF (Fond d’Assurance Formation) spécifique vous correspondra :

  • Exploitants agricoles et forestiers : VIVEA
  • Artisans : FAFCEA